International Vocational Education & Training
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Expertengesuche

Langzeitexperte (m/w/d) für eine Berufsbildungspartnerschaft in Südafrika gesucht

Stand dieser Informationen: 13. August 2026

Für die “Berufsbildungspartnerschaft zwischen der Handwerkskammer Erfurt und ausgewählten TVET Colleges in Südafrika” ist aktuell die Position Langzeitexperte (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden zu besetzen. Voraussichtlich geht die Fördermaßnahme bis zum 14. Dezember 2028.

Es erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte:

  • Koordinierung des Projekts in Südafrika
  • Koordinierung mit den Stakeholdern aus Bildungspolitik und Wirtschaft
  • Begleitung der Projektpartner beim Umsetzen der Arbeitspakete
  • Organisation von Veranstaltungen in Südafrika
  • Enge Zusammenarbeit mit der Projektsteuerung

Ihre Voraussetzungen:

  • Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss
  • Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement wünschenswert
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz sowie souveränes Auftreten im Umgang mit internationalen Partnern
  • Sicherer Umgang mit MS Office und modernen IT-Anwendungen; Erfahrung im Fördermittel- und Vertragsmanagement wünschenswert
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit; internationale Reisebereitschaft
  • Hohe kommunikative Kompetenz sowie Erfahrung in Netzwerk- und Gremienarbeit

Expertinnen und Experten für Berufsbildungsprojekt in Usbekistan gesucht

Stand dieser Informationen: 13. August 2026

Für ein geplantes Projekt zur Modernisierung der Ausbildung in elf ausgewählten Berufen im Rahmen der dualen Berufsbildung in Usbekistan baut sequa aktuell einen Expertenpool auf. Das Vorhaben soll voraussichtlich im Oktober 2026 starten und zunächst über einen Zeitraum von zwei Jahren umgesetzt werden. Eine Verlängerung ist gegebenenfalls möglich.

Für das Vorhaben wird ein Pool von bis zu neun Experten gesucht, die die Modernisierung beruflicher Ausbildung in Usbekistan in den Sektoren Bau, Transport/Logistik und Textil fachlich begleiten. Je nach zeitlicher Verfügbarkeit und fachlicher Eignung kann ein Experte auch die Bearbeitung von bis zu zwei Berufen übernehmen.

Für folgende Berufe werden Expertinnen und Experten gesucht. Einige dieser Berufe werden in Usbekistan anderen Wirtschaftssektoren zugeordnet als in Deutschland. Die sequa soll sich grundsätzlich nach den Ausbildungsberufen in Deutschland orientieren.

Construction sector – Civil engineering:

  1. Tiefbaufacharbeiter (2-years vocational training)
  2. Spezialtiefbauer (3-years vocational training)
  3. Straßenbauer (3-years vocational training)
  4. Kanalbauer (3-years vocational training)
  5. Rohrleitungsbauer (3-years vocational training)

Transport sector – Railway:

  1. Gleisbauer
  2. Mechatroniker für Schienenfahrzeuge
  3. Elektroniker für Betriebstechnik (Stellwerke, Signalanlagen, Bahnenergieversorgung, Leit- und Sicherungstechnik)
  4. Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung

Textile sector

  1. Kaufmann für Groß- und Außenhandel/Exportmanager (branchenübergreifend)
  2. Textilveredler*in mit Fokus auf umweltbewusster Produktion

Die einzelnen Experten sollen jeweils über eine ausgewiesene fachliche Expertise für einen oder mehrere der betreffenden Berufe bzw. Berufsfelder verfügen.

Die Experten sollten insbesondere folgende Voraussetzungen erfüllen:

  • Fundierte Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes und der entsprechenden deutschen bzw. europäischen Ausbildungsstandards, idealerweise mit praktischem Bezug zur dualen Berufsausbildung.
  • Erfahrung in der Entwicklung oder Modernisierung von Berufsstandards, Ausbildungsordnungen, Curricula bzw. Rahmenlehrplänen sowie nach Möglichkeit betrieblichen Ausbildungsplänen.
  • Fähigkeit, bestehende deutsche Ausbildungsstandards auf die Rahmenbedingungen eines anderen Landes zu übertragen und entsprechend anzupassen, anstatt sie lediglich zu übernehmen.
  • Erfahrung in der Beratung von Berufsschulen und Unternehmen bei der praktischen Einführung neuer oder modernisierter Curricula und Ausbildungsstandards.
  • Erfahrung in der Qualifizierung von Lehrkräften, betrieblichen Ausbildern und/oder Prüfern, insbesondere durch Trainings, Workshops oder Training-of-Trainers-Formate.
  • Kenntnisse zur Gestaltung der Lernortkooperation zwischen Berufsschule und Betrieb sowie zur Einbindung betrieblicher Ausbildungsanteile.
  • Fähigkeit zur Entwicklung bzw. Anpassung von Lehr-, Lern- und Ausbildungsmaterialien sowie praxisorientierten Ausbildungs- und Prüfungsinstrumenten.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im jeweiligen Fachgebiet und/oder in der beruflichen Aus- und Weiterbildung; internationale Beratungserfahrung ist von Vorteil.
  • Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und weiteren Experten wären von Vorteil.

 Besonders wichtig: Gesucht werden keine rein akademischen Curriculum-Experten, sondern möglichst Personen, die fachliche Berufsexpertise mit Berufsbildungskompetenz verbinden und sowohl auf Systemebene an Standards und Curricula arbeiten als auch Schulen, Unternehmen und Ausbilder bei deren praktischer Umsetzung beraten können.

Sollten Sie oder ein Kollege oder eine Kollegin Interesse an einer Aufnahme in den Expertenpool für dieses Vorhaben haben, melden Sie sich bitte bis zum 27. August 2026 bei Frau Anastasia Thulke. Für eine erste Interessenmeldung genügt eine formlose E-Mail sowie ein Lebenslauf, aus dem auch Erfahrungen in der internationalen Berufsbildungszusammenarbeit hervorgehen.

Kontakt:

Anastasia Thulke
Projektmanagerin
Tel:    +49 (0) 228 98238 -49
Anastasia.Thulke@sequa.de

Takshang, Bhutan Bildquelle: jboots auf Pixabay

Handwerksmeister*innen für Einsatz in Bhutan gesucht

Stand dieser Informationen: 5. Februar 2025

Das Desuung Skilling Programme (DSP) in Bhutan sucht erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder aus aller Welt, um junge Menschen in verschiedenen Berufen praxisnah zu qualifizieren. Ziel ist es, den Teilnehmern wertvolle berufliche Fähigkeiten zu vermitteln, ihre Selbstständigkeit zu fördern und sie auf eine sich wandelnde Wirtschaft vorzubereiten.

Vorteile für Trainer:

  • Voll möblierte Unterkunft
  • Monatliches Honorar für Lebenshaltungskosten
  • Kulturreise zur Entdeckung Bhutans
  • Übernahme der Reisekosten nach Bhutan
  • Schulungszentren in verschiedenen Regionen Bhutans

Gesuchte Fachbereiche:
Das Programm bietet Schulungen in vielen Handwerks- und Dienstleistungsbereichen an. Insbesondere werden Trainer für folgende Berufe gesucht, die in Deutschland zum Handwerk gehören:

  • Sanitär- und Heizungsinstallation (Plumbing & Sanitation, HVAC)
  • Maurerarbeiten (Masonry)
  • Zimmerer- und Schreinerhandwerk (Construction Carpentry, Wooden Furniture Making)
  • Metallbau und Schlosserarbeiten (Metal Smithing, Mechanical Fitter)
  • Kfz-Mechatronik (Auto Mechanic)
  • Bäcker und Konditoren (Bakery & Pastry, Chocolate and Confectionery)
  • Fleischerhandwerk (Meat Processing and Charcuterie)
  • Friseur- und Kosmetikhandwerk (Hair and Beauty Therapy, Nail Art & Eyelash Extension)
  • Schneiderhandwerk (Tailoring)
  • Elektronik- und Haushaltsgeräte-Reparatur (Electronics Repair, Home Appliance Repair)

In der Broschüre wird außerdem dazu eingeladen, sich auch für mögliche Bereiche zu bewerben, die nicht aufgeführt wurden.

Interessierte Fachkräfte, die eine sinnstiftende Aufgabe suchen und ihre Expertise weitergeben möchten, sind eingeladen, sich zu bewerben. Weitere Informationen sind unter https://dsp.org.bt erhältlich. Kontakt für Bewerbungen: dspexpertrecruitment@gmail.com

Bewerbungen können ab sofort und ohne feste Frist eingereicht werden.

Eine kurze Zusammenfassung finden Sie auch in dieser Broschüre:

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